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Pour toute question relative aux accompagnements, contactez Ombeline directement sur les réseaux sociaux.

Pour toute question relative à la facturation, à l’organisation et aux relations presse, contactez Mélissa : adjointe@ombelinebecker.com

En 2004, j'ai réussi un mastère Entrepreneuriat

En 2004, j'ai réussi un mastère Entrepreneuriat au sein de Toulouse Business School (à l'époque on disait encore "sup de co" 😅) parce que je savais déjà que je deviendrai entrepreneure.
Au-delà de l’entrepreneur, du dirigeant, une autre dimension s’exprime.
Cela me passionne tellement de connecter au plein potentiel des entreprises.
Pour guérir le lien entre l'entreprise et son créateur.
Revenir à l'essentiel et clarifier de nouvelles intentions pour l'année à venir.
Bien souvent, l'entreprise est déjà prête mais son dirigeant n'est pas encore aligné parce que son mental le ralentit.
Avez-vous aussi le sentiment d'être en retard avec votre entreprise ?
Si c'est votre cas et que vous voulez repartir sur de bonnes bases pour 2023, j'ai une bonne nouvelle pour vous !
Je viens d'ouvrir plusieurs créneaux dans mon agenda pour un coaching privé ponctuel avant fin janvier 23.
A qui s'adresse cette opportunité ?
👉🏻 Aux entrepreneurs déjà installés, qui ont généré du chiffre d'affaire en 2022 et qui veulent poursuivre leur croissance en 2023 dans le respect de leurs valeurs et de leur intégrité.
🚀 Tarif spécial de 397€
Lien en BIO @ombeline_becker
ATTENTION : cette opportunité est limitée selon les disponibilités restantes avant fin janvier 2023.
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Si vous saviez combien de fois, depuis les débuts

Si vous saviez combien de fois, depuis les débuts de mon entreprise en 2012, j’ai dû plonger en moi pour reconnecter à mes motivations profondes parce que ce que je voyais dans le milieu de l’entrepreneuriat et de l’accompagnement ne me convenait pas.
En 10 ans d'entrepreneuriat, j'ai tiré ces 6 leçons que je me rappelle à chaque moment difficile.
Est-ce que vous aussi, il vous est arrivé de perdre votre motivation et le sens dans votre entreprise ? Participez en commentaire ou écrivez-moi en privé 😌
Merci de partager cette publication si elle vous inspire 🙏🏼
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Il est 8h, lundi. Je suis dans un building en ve

Il est 8h, lundi.
Je suis dans un building en verre et je monte en haut de la tour.
Je sors de l’ascenseur et je me dirige vers une salle au fond du couloir tout de verre.
L’ambiance est lumineuse et le ciel est bleu.
Dans cette salle, une grand table d’acajou ovale, entourée de sièges en cuir végétal.
Tout le monde est déjà là.
Il ne reste qu’un siège et j’en déduis que c’est ma place…
En me dirigeant vers ce dernier siège, j’observe que chaque personne a son nom écrit en lettres dorées sur fond noir devant eux.
Je m’attends à voir ecrit mon nom en lettres dorées…
Sauf que ce n’est pas mon nom que je lis…
Mais celui de l’entreprise !
Je comprends alors que l’entreprise m’a choisie pour s’exprimer au sein de son comité de direction.
Je comprends que je suis la voix de l’entreprise.
****
Cette histoire, c'est une vision que j'ai reçue en 2017 pendant une séance avec une de mes anciennes coachs @beatricecuvelier
Et plus les années passent, plus cette vision se manifeste.
Cela me passionne tellement de connecter au potentiel des entreprises que j’accompagne.
Au-delà de l’entrepreneur, du dirigeant, une autre dimension s’exprime.
Une énergie bien plus grande que la personne.
Cette énergie qui n’était qu’une graine dans l’esprit de son fondateur.
Cette graine déjà remplie de tout son potentiel à venir.
Cette graine qui sait déjà ce pour quoi elle est destinée.
Une entreprise porte déjà dans son énergie toute l’information de sa véritable raison d’être…
Bien souvent, son dirigeant évolue plus lentement parce que son mental le ralentit.
Le dirigeant a besoin de s’aligner au plein potentiel inné de son entreprise.
Diriger autrement.
Se laisser porter par plus grand.
Œuvrer au-delà de ses capacités et de ce qu’il ou elle peut imaginer.
Qu'en pensez-vous ? Partagez-vous cette vision de l'entreprise ? Je vous lis en commentaire 👇🏼😌
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Qu'est-ce qui explique ces chiffres selon vous ? R

Qu'est-ce qui explique ces chiffres selon vous ? Répondez en commentaire 👇🏼
En 10 ans d’expérience auprès des femmes entrepreneures, j’ai pu identifier les véritables raisons dont voici quelques unes :
✶ Entreprendre pour s’émanciper mais sans objectif de croissance.
✶ Rejeter le succès, la réussite, l'argent par peur pour son intégrité.
✶ Vouloir rester “gentille” et ne pas prendre trop de place.
✶ Faire passer les autres avant ses propres intérêts (et en avoir même oublié ses propres intérêts et ses besoins).
✶ Garder le contrôle sur son entreprise et croire devoir tout porter.
✶ Ne pas incarner son message et sa grandeur d’âme.
✶ Se couper de ses perceptions subtiles et restreindre sa spiritualité à sa vie personnelle.
✶ Ne pas oser le changement et l’évolution de conscience.
✶ S’accrocher à ce qui est obsolète par peur de perdre l’existant.
✶ Accepter de perdre son intégrité pour l’amour ou l’argent…
Certaines se font accompagner par des coachs "yang" parce qu'elles croient manquer de quelque chose et devoir s'adapter à un certain modèle de réussite.
D'autres choisissent des coachs "yin" pour rester dans leur cocon et la spiritualité.
Très peu comprennent la nécessité d'unir les 2. Et très peu (de coachs) incarnent l'union des 2.
Imaginez un instant ce qui deviendrait possible si toutes les cheffes d’entreprises assumaient leurs valeurs, leur vision du monde, leur façon de faire des affaires au service de plus grand que soi ?
Et si ensemble, hommes et femmes, nous osions incarner notre puissance intérieure au service de l’Amour et de l’expansion des entreprises à mission ?
Un nouveau paradigme est possible et il commence en chacun de nous et de notre capacité à incarner notre intégrité.
Si vous êtes prêt à faire ce travail d’alignement intérieur, pour vous autant que votre entreprise, prenons un appel stratégique ensemble par messagerie.
Source : Chaire Femmes et Renouveau économique 2020.
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Savez-vous ce qui nous fait perdre le feu sacré e

Savez-vous ce qui nous fait perdre le feu sacré en tant que chef.fe d’entreprise ?
Dites-moi en commentaire si vous l’avez déjà vécu 👇🏻
Personnellement cela m’est arrivé vraiment 2 fois en 10 ans. Je vous raconterai aussi si vous partagez en commentaire ou en privé votre expérience 😌
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La semaine dernière j'avais une conversation avec

La semaine dernière j'avais une conversation avec Laura, une cliente cheffe d'entreprise.
Laura pensait devoir vendre son entreprise.
Elle s'était lassée.
Elle ne sentait plus le "feu sacré" comme au début.
Elle pensait qu'elle devait passer la main.
En fait, elle cherchait un nouveau sens...
Parce qu'elle se sentait perdue dans toutes les sphères de sa vie.
Après avoir creusé ensemble, elle s'est rendue compte qu'elle avait laissé trainer des décisions depuis plusieurs mois par peur de blesser.
Et à force, ces situations sont devenues une fuite de son énergie et une perte de son intégrité.
C'est la perte d'intégrité qui explique qu'elle se sent perdue.
Mais au lieu regarder la vérité, elle met la responsabilité sur son entreprise en pensant devoir s'en débarrasser...
Vous savez quoi ?
Le plus drôle dans l'histoire c'est que depuis que Laura avait décidé de vendre son entreprise, son entreprise faisait en sorte d'avoir besoin d'elle... (Oui, votre entreprise a sa propre conscience...)
Parce que l'entreprise est amenée à évoluer et à passer au prochain niveau d'expansion mais qu'elle n'a pas vocation à évoluer sans Laura.
Certains paliers d'expansion nécessitent de revenir à l'essentiel de nos valeurs et de prendre des décisions stratégiques pour l'entreprise soutenant son intégrité.
Il n'est JAMAIS nécessaire de faire des compromis pour la croissance de votre entreprise au détriment de votre bien-être et de votre intégrité.
Parfois, il est nécessaire de faire un travail sur soi pour mieux voir la vérité, se dépouiller de l'obsolète et retrouver la certitude d'une CEO alignée.
☀️Contactez-moi pour planifier votre Appel Stratégique offert.
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Actuellement, le leadership est un sujet tendance

Actuellement, le leadership est un sujet tendance dans le milieu de l'entrepreneuriat notamment féminin.
Avoir plus de leadership...
Développer son leadership...
Ce sont des termes souvent employés sur les réseaux.
Mais la notion de leadership est encore trop associée au côté Yang.
Je le vois beaucoup dans la façon dont il est abordé sur les réseaux mais également dans les entreprises.
Reliquat du patriarcat encore très présent.
Le problème de ce type de leadership est qu'il épuise autant le collectif que les ressources intérieures. Il finit par épuiser et faire perdre le sens. Beaucoup de dirigeants viennent me voir pour cela.
Ils/elles découvrent qu'un autre leadership est possible...
Je vous en parle dans ce carrousel et je vous lis en commentaire pour vos réactions 🙏🏼
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Je vais être encore plus honnête que d'habitude

Je vais être encore plus honnête que d'habitude pour vous éviter de regretter de ne pas avoir pris de décision...
Ma façon d'accompagner ne s'adresse pas à tout le monde. Autant dans mes parcours autonomes que mes accompagnements individuels.
Après 10 ans d'expérience, ma pratique est un parfait équilibre entre rationnel et irrationnel.
Mes valeurs sont la conscience, la vérité, la profondeur, l'intégrité, l'efficience, l'engagement, l'unicité et l'amour.
Je ne suis pas là pour imposer quoi que ce soit. Ni vous dire ce que vous avez à faire.
Mais pour vous aider à trouver votre singularité et créer les fondations de votre entreprise à partir de qui vous êtes vraiment.
Mettre en valeur vos expertises au service de votre "pourquoi".
Si je vous offre des programmes en ligne, c'est simplement parce que je ne suis pas en mesure de tous vous accompagner en privé.
Par manque de temps, certes.
Mais surtout parce que 98% d'entre vous n'êtes pas prêts à voir la vérité à propos de vous et incarner votre puissance...
En coaching privé, je ne peux pas faire autre chose qu'amener mes clients dans leur puissance, sur leur véritable chemin.
Je ne suis pas là pour leur faire plaisir, ni les satisfaire.
Je suis là pour les amener à leur vérité et à oeuvrer à partir de leur "pourquoi".
Bâtir des entreprises au service de plus grand que soi, et non au service de l'argent.
C'est l'Amour qui agit à travers moi.
Et contrairement aux idées reçues, l'Amour est loin d'être "bisounours".
⚠️Mais avant d'en arriver là, il y a des étapes.
Ces étapes sont de se reconnaitre et d'accepter sa propre vérité.
Accepter d'être différente.
Accepter ce qui n'est pas pour nous.
Arrêter la médiocrité.
Affirmer son envergure spirituelle et son leadership.
Cela nécessite un saut dans la Foi à chaque étape.
Vous connaissez déjà votre grandeur d'âme...
Votre prochain pas est de vous engager vraiment dans votre puissance.
Et accepter de TOUT recevoir de la vie.
Je serai là.
Toujours.
Et surtout dans les moments où... (SUITE EN COMMENTAIRE)

DERNIER RAPPEL Si vous êtes entrepreneure, cheff

DERNIER RAPPEL
Si vous êtes entrepreneure, cheffe d’entreprise ou que vous projetez de le devenir en 2023,
Le parcours EXPANSION vous alignera à chacune des étapes du processus d'expansion des âmes pionnières :
RECONNAITRE
ACCEPTER
S'ENGAGER
INCARNER
OEUVRER
Parce que par expérience je sais que vous n'avez pas complété toutes ces étapes et que c'est exactement pour cette raison que vous manquez de clarté, de motivation, de sens ou simplement de résultat.
Ce parcours vous permettra de libérer vos mémoires et vos résistances à incarner votre puissance dans ce monde.
A la fin de ce parcours...
✶ Vous aurez reconnu vos dons et votre plein potentiel.
✶ Vous connaîtrez votre grand "pourquoi" et vous retrouverez la clarté sur votre chemin d'évolution.
✶ Vous aurez retrouvé la certitude dans votre mission et votre entreprise.
✶ Vous incarnerez votre prochain niveau de puissance et d'intégrité.
✶ Vous assumerez qui vous êtes et vous vous sentirez portée par l'énergie de votre entreprise.
> Je passe au prochain niveau d'alignement et de puissance MAINTENANT ! Lien en BIO @ombeline_becker
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LE CERCLE

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